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Comunicazione del sapere tra gli esperti e i responsabili delle decisioni nel campo del management

Persone

Responsabili

Eppler M.

(Responsabile)

Collaboratori

Mengis J.

(Collaboratore)

Abstract

L´integrazione di sapere ha un ruolo centrale nel successo delle imprese a causa della specializzazione delle funzioni organizzative, della complessità dei compiti e dell´importanza della risorsa "sapere" per l´agire aziendale. L´integrazione del sapere non deve essere studiata semplicemente dal punto di vista della trasmissione dell´informazione ma deve essere affrontata a un livello comunicativo.A causa delle nuove tecnologie, dei mercati e dei nuovi aspetti giuridici, le decisioni a livello organizzativo diventano sempre più complesse e soggette a pressioni di tempo sempre più forti. Per ridurre questo problema denominato "information overload", coloro che decidono delegano la parte preparatoria dei loro compiti decisionali a specialisti (es. analisti, ingegneri). La comunicazione di questo sapere complesso e specifico tra l´esperto e il management è dunque critica per le decisioni strategiche e il successo dell´impresa.Il progetto parte con la domanda fondamentale di come gli esperti comunicano il loro sapere al di là del mero trasporto dell´informazione, quali problemi avvengono in questo processo e come questo tipo di comunicazione tra esperti e coloro che prendono le decisioni possa essere migliorato. Qual è il ruolo dei nuovi media in questo contesto? Il progetto tende a cristallizzare le aree problematiche e i rispettivi riferimenti teorici della comunicazione di sapere tra coloro che prendono le decisioni e gli esperti. In una fase successiva, in collaborazione con vari partner, verranno elaborati criteri e best practices per questo tipo di comunicazione. Su questa base, saranno valutati e sviluppati diversi strumenti interattivi che mirano ad aumentare la qualità della comunicazione del sapere.

Informazioni aggiuntive

Data d'inizio
01.01.2003
Data di fine
01.07.2006
Durata
42 Mesi
Enti finanziatori
Fondazione ricerca e sviluppo dell´USI
Stato
Concluso
Aree di ricerca
S189 Organizational science

Pubblicazioni